—————————————————————————————————————————————
Projekt współfinansowany przez Unię Europejską z Europejskiego Funduszu Społecznego Plus (EFS+) w ramach programu Fundusze Europejskie dla Świętokrzyskiego 2021 – 2027
Okres realizacji projektu: 01.02.2024 – 30.04.2025
Obszar realizacji projektu: województwo świętokrzyskie
—————————————————————————————————————————————
Biuro projektu mieści się pod adresem:
HDA-CENTRUM SZKOLENIA,DORADZTWA FINANSOWEGO I BIZNESU HUBERT DURLIK
Al. IX Wieków Kielc 6/8, 25-516 Kielce (wejście od ul. Cichej)
tel. +48 501 641 959, email: hdurlik@leonis.pl
Biuro Partnera Projektu mieści się pod adresem:
TOP FOCUS Tomasz Krzyżański
Al. IX Wieków Kielc 6/17, 25-516 Kielce (wejście od ul. Cichej)
tel. +48 515 445 276, email: biuro@topfocus.pl
Serdecznie zapraszamy!
—————————————————————————————————————————————Numer naboru: FESW.10.10-IP.01-001/23
—————————————————————————————————————————————
Instytucja Organizująca Nabór: Wojewódzki Urząd Pracy w Kielcach
—————————————————————————————————————————————
Zakres interwencji: Działania na rzecz poprawy dostępu do zatrudnienia
—————————————————————————————————————————————
Program: FESW.00.00
—————————————————————————————————————————————
Priorytet: FESW.10.00
—————————————————————————————————————————————
Działanie: FESW.10.10
—————————————————————————————————————————————
Dofinansowanie: 973.613,43 zł
—————————————————————————————————————————————
Wkład własny: 51.242,82 zł
—————————————————————————————————————————————
Całkowita wartość projektu: 1.024.856,25 zł
—————————————————————————————————————————————
Główny cele projektu: od 01.02.2024 r. do 30.04.2025 r. jest poprawa dostępu do zatrudnienia
i zwiększenie możliwości zawodowych 150 [90K/60M] osób dorosłych od 18 roku życia, pracujących, należących do grupy osób ubogich pracujących, w tym min. 15 osób z niepełnosprawnościami [9K/6M], zamieszkujących obszar województwa świętokrzyskiego w rozumieniu ustawy Kodeks Cywilny.
—————————————————————————————————————————————
Grupa docelowa: 150 [90K/60M] osób dorosłych od 18 roku życia, pracujących, należących do grupy osób ubogich pracujących, w tym min. 15 osób z niepełnosprawnościami [9K/6M], zamieszkujących obszar województwa świętokrzyskiego w rozumieniu ustawy Kodeks Cywilny, spośród których:
- minimum 8 [5K/3M] to osoby doświadczające wielokrotnego wykluczenia społecznego;
- minimum 4 [3K/1M] to osoby o znacznym lub umiarkowanym stopniu niepełnosprawności LUB z niepełnosprawnością sprzężoną, osoby z chorobami psychicznymi, osoby
z niepełnosprawnością intelektualną, osoby z całościowymi zaburzeniami rozwojowymi
(w rozumieniu zgodnym z Międzynarodową Statystyczną Klasyfikacją Chorób i Problemów Zdrowotnych ICD10); - minimum 10 [6K/4M] to osoby wykluczone komunikacyjnie.
lub wykluczeniem społecznym, w tym osób najbardziej potrzebujących i dzieci". Wsparcie skierowane jest do wszystkich osób pracujących należących do grupy ubogich pracujących, w odniesieniu
do których można podjąć działania doskonalenia zawodowego, które przyczynią się do podniesienia kwalifikacji/kompetencji zawodowych oraz poprawy sytuacji społeczno-zawodowej. Wsparcie obejmie takie formy pomocy, które zostaną zidentyfikowane u danego UP jako niezbędne w celu poprawy jego dostępu do zatrudnienia, doprowadzą do rozwinięcia kariery zawodowej UP i poprawy sytuacji finansowej.
—————————————————————————————————————————————
W ramach projektu realizowane będą działania:
- identyfikacja potrzeb uczestników i opracowanie Indywidualnego Planu Działania
- dla 150 UP - indywidualne poradnictwo psychologiczne - dla 50 UP
- indywidualne poradnictwo zawodowe - dla 60 UP
- szkolenia - dla 150 UP
- indywidualne pośrednictwo pracy - dla 60 UP
Efekt realizacji projektu:
Efektem realizacji projektu będzie osiągnięcie wskaźnika rezultatu bezpośredniego tj. Liczba osób, których sytuacja społeczna uległa poprawie po opuszczeniu programu – min. 85% tj. 128 [77K/51M] osób.
—————————————————————————————————————————————
BIURO PROJEKTU dostępne dla ON, bez barier architektonicznych w którym dostępna jest pełna dokumentacja wdrażanego projektu oraz zapewniające UP możliwość osobisty kontaktu z kadrą projektu oraz uzyskanie pełnych informacji o projekcie w szczególności o zasadach rekrutacji i formach wsparcia oferowanych dla Uczestnika projektu.
